Alcoi posa fre a les agressions físiques i verbals al personal de Serveis Socials

L’Ajuntament d’Alcoi ha aprovat la posada en marxa d’una campanya per a evitar agressions físiques i verbals al personal del departament de Serveis Socials de la nostra ciutat. La iniciativa cerca aconseguir que hi haja respecte en la resposta que alguns usuaris donen les 85 persones que treballen en l’esmentat departament; empleats que presten una atenció de qualitat segons remarquen des del Consistori.

Precisament des de l’àrea de Serveis Socials de la ciutat deixen clar que fins al moment no s’ha produït cap mena d’agressió encara que si que remarquen que s’han donat situacions de risc. És per això que s’ha dissenyat aquesta campanya per a informar sobretot el que pot suposar una agressió des dels crits als insults o les coaccions al personal que para atenció en aquestes dependències “és important remarcar que aquests comportaments són accions penades. No tot val i anirem amb les conseqüències legals que tinguem a les nostres mans“, afirmava aquesta setmana la regidora Aroa Mira. La iniciativa inclou la col·locació de cartells informatius en les seus de Serveis Socials situades en El Camí 40, el carrer Isabel La Catòlica i el Centre Social de la Zona Nord. En ells s’informarà que el departament de Serveis Socials no tolerarà agressions físiques cap al seu personal ni tampoc crits, insults, intimidacions o amenaces. Finalment es recordarà que aquest tipus de comportaments estan penats.

La campanya porta per lema Zero tolerància amb els agressions!  i és similar a la que ja es realitza en Centres de Salut o Hospitals. Aquesta s’ha elaborat conjuntament amb el Col·legi de Treball Social de la Comunitat Valenciana i la idea és que s’estenga a altres municipis valencians. Totes les accions van ser presentades aquesta setmana a l’Ajuntament d’Alcoi per l’edil Aroa Mira i també per la responsable del departament de Polítiques Inclusives; Pietat Espanya.

La falta de formació complica l’atenció en les residències de majors

Les auxiliars d’infermeria de la residència d’ancians del Preventori d’Alcoi han denunciat recentment la falta de formació del personal que accedeix a treballar al geriàtric. Afirmen que això suposa un important risc per als residents perquè el fet que els nous treballadors estiguen en aqueix context implica que no sàpien actuar en determinades situacions com a caigudes.

Els antecedents 

L’origen de l’esmentada situació el trobem a principi de l’estiu, data en la qual la Conselleria va canviar la manera de cobrir les places vacants o les substitucions en les residències de majors. A partir d’aquest instant van deixar de tindre’s en compte els mèrits per a ocupar les primeres posicions en borses de treball i es va convocar un exàmen; la nota del qual marcava l’ordre d’aqueixa llista. Davant aquesta situació persones amb formació bàsica com l’ESO, sense titulació com la d’Auxiliar d’Infermeria, van accedir a llocs de responsabilitat mentre altres titulades van haver de veure’s obligades a exercir la seua activitat laboral lluny d’Alcoi en haver quedat últims en llista malgrat comptar amb una destacada experiència.

UGT també denuncia la situació

Des del Sindicat UGT han sigut uns dels qui han denunciat la situació afirmant també que la falta de formació del personal es tradueix en una atenció als ancians que no és òptima. Confien que Conselleria es faça ressò de la queixa per a afrontar el problema i tractar de solucionar el que consideren com “un problema urgent” al mateix temps que incideixen en què “tan sols els professionals qualificats poden intentar i detectar signes o símptomes de complicacions“, afirmen. De moment, la Generalitat Valenciana ha acceptat una reunió amb els sindicats per a escoltar la situació.

L’Hospital d’Alcoi afronta l’estiu amb el servei d’urgències descongestionat

L’Hospital Verge dels Lliris d’Alcoi afronta l’estiu amb una certa tranquil·litat després que en anys anteriors serveis com el d’urgències es veren col·lapsats per la falta de professionals mèdics. En aquesta ocasió s’ha aconseguit reforçar la plantilla i tot això permetrà que es puguen suplir sense complicacions els torns d’estiu.

Així ho ha assegurat en COPE ALCOI el Director Mèdic del centre sanitari, el qual destaca que l’esmentat servei d’urgències ha sumat professionals fins a aconseguir una plantilla formada per 20 especialistes. D’aquesta manera es podrà prestar atenció mèdica sense demores “era un objectiu que s’havia d’aconseguir i amb molta faena s’han pogut suplir les necessitats que tenia el servei”, afirma Quico Fenollar.  Aquest també assenyala que durant el període estival es redueix l’activitat quirúrgica de sis a quatre quiròfans en urgències igual que no funcionen els autoconcerts de la vesprada a excepció de la unitat d’arrítmies de cardiologia posada en marxa recentment “la resta d’especialitats es van cobrint i amb el pla que hem definit creiem que no hi haurà problemes per a suplir els torns de vacances“, va matisar Fenollar.

Falta de metges en Atenció Primària 

La tranquil·litat que es dona a l’Hospital Verge dels Lliris no és la mateixa que es produeix en els Centres de Salut de les nostres comarques. La falta de professionals sanitaris porta al fet que diverses poblacions del Comtat es queden aquest estiu sense metges de família tal com han denunciat els alcaldes d’unes tretze localitats de l’interior d’Alacant. Els municipis afectats per aquesta situació estan adscrits al Centre de Salut de Muro i són Agres, Alfafara, Alcosser, Almudaina, Beniarrés, Benimarfull, Benillup, Gaianes, L’Orxa o Plans “hi ha pressupost però el que no es troben són mèdics, per això es tanquen alguns consultoris. Hem previst avisar amb antelació perquè amb temps puguem anar a un municipi veí sense que ningú quede desatés“, conclou Quico Fenollar.